inspekcja-pracy.plinspekcja-pracy.pl
Перекладена версія. У разі розбіжностей вирішальною є польська версія. Польська версія

Генератор скарги до Державної інспекції праці

Дайте відповіді на запитання у п'ять кроків. Наприкінці ви побачите готовий лист, зможете його виправити й завантажити як PDF або DOCX. Скаргу ви підписуєте й надсилаєте самостійно.

Дані, введені у форму, обробляє лише ваш браузер. Ми їх не зберігаємо і не надсилаємо на сервер. Після закриття вкладки вони зникнуть.

Документ створюється польською мовою. Лист потрапляє до польської установи або роботодавця, а офіційна мова в Польщі - польська (ст. 27 Конституції РП). Форму та підказки перекладено, але текст листа ми генеруємо польською. Опис справи введіть польською або попросіть когось допомогти з перекладом.

  1. Ваші дані
  2. Роботодавець
  3. Порушення
  4. Адресат і конфіденційність
  5. Завантажити документ

Крок 1. Ваші дані

За даними PIP, скарга працівника має містити ім'я та прізвище, а також адресу заявника. Без них лист можуть залишити без розгляду.

Якщо в населеному пункті немає вулиць, введіть назву населеного пункту та номер будинку.
Формат 00-000.
Знадобиться, якщо ви надішлете скаргу електронно.

Зразок скарги для самостійного заповнення

Miejscowość, data

Imię i nazwisko
Adres (ulica, kod pocztowy, miejscowość)
E-mail lub telefon (opcjonalnie)

Okręgowy Inspektorat Pracy w ...
adres inspektoratu

SKARGA
na naruszenie przepisów prawa pracy

Zwracam się o przeprowadzenie kontroli u pracodawcy:
nazwa, adres siedziby, NIP (jeśli znany), adres miejsca pracy (jeśli inny).

Pracuję u tego pracodawcy na podstawie: ... od dnia ... (nadal / do dnia ...).

Opis naruszeń:
1. ...
2. ...

Dowody, które mogę przedstawić: ...

Nie wyrażam zgody na ujawnienie pracodawcy, że kontrola jest przeprowadzana
w następstwie mojej skargi (art. 44 ust. 3 ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy).

Podpis

Як користуватися генератором

Версія зразка та джерела

Версія зразка 1.0, перевірено 15 жовтня 2026 р..

Посібник: як подати скаргу до PIP · Чи дізнається роботодавець про скаргу